Per le aziende

Sensibilizzazione

Per i tuoi dipendenti e collaboratori, organizziamo diverse attività di sensibilizzazione su temi legati alla salute e alla promozione di uno stile di vita sano, come:

• tabagismo
• alimentazione
• attività fisica
• esposizione al sole
• sano stile di vita

Concordiamo insieme le modalità dell’intervento, che possono spaziare tra:

distribuzione materiale informativo cartaceo
incontri con esperti, in persona oppure online
eventi aziendali
corner informativi

Prevenzione e controlli

La diagnosi precoce oncologica come benefit aziendale offre vantaggi a tutti:

• al personale: ne innalza il benessere e ne aumenta la consapevolezza personale e collettiva in termini di protezione della salute
• all’azienda: favorisce il clima aziendale condividendo un tema tanto importante quale quello della salute, e migliora la percezione dei lavoratori nei confronti dell’azienda impegnata in una politica interna di responsabilità sociale.

Organizziamo il programma di visite in modo semplice e condiviso:

definiamo il tipo di visite utili ai dipendenti in base a età, sesso, stile di vita.  Si può prevedere una visita diversa ogni anno o un pacchetto di visite;
programmiamo le visite in modo che il personale sia impegnato il meno possibile;
se necessario, produciamo un certificato di visita;
al termine del progetto la tua azienda ci riconoscerà un contributo per l’impegno, che andrà a sostegno delle attività LILT

Le visite disponibili sono:

• visita cute/nei: per uomini e donne sopra i 18 anni
• visita ginecologica: per donne sopra i 25 anni, abitualmente unita al pap-test a discrezione della ginecologa
• visita senologica: per donne sopra i 25 anni. Ha solo valore educativo e non diagnostico (vengono insegnati l’autocontrollo e i segnali di allarme)
• visita urologica (testicoli e pene) e consulenza: per uomini 25-45 anni
• visita urologica (prostata): per uomini sopra i 45 anni
• ecografie al seno per donne fino ai 49 anni, alla tiroide, all’addome.